Persyaratan
- Berpengalaman sebagai SPV HRD minimal 2 tahun
Persyaratan
- Berpengalaman sebagai SPV HRD minimal 2 tahun
- Minimal S1 jurusan Psikologi, Hukum, dan Manajemen SDM
- Pria, usia 26 - 35 tahun
- Minimal S1 jurusan Psikologi, Hukum, dan Manajemen SDM
- Pria, usia 26 - 35 tahun
- Mampu memberikan trainining skill kepada karyawan
- Mampu bekerja dengan target dan dibawah tekanan
- Berdedikasi tinggi terhadap pekerjaan
- Rajin, Jujur, Tegas, Teliti
- Memiliki pengetahuan yang luas
- Mampu mengoperasikan komputer terutama Microsoft Office
- Berdomisili di Jakarta Utara dan Sekitarnya
Tanggung Jawab - Mereview dan mengembangkan SOP
- Membuat dan mengontrol budget tahunan
- Membuat rencana kegiatan rekrutmen
- Menganalisa turn over karyawan
- Membuat Performance Appraisal (PA) untuk Staf dan Karyawan
- Melakukan tindakan disipliner pada karyawan yang melanggar peraturan atau kebijakan perusahaan
0 Comments